找回密码
 会员注册

微信扫码登录

手机号码,快捷登录

手机号码,快捷登录

查看: 698|回复: 2

求职招聘版块众老板语句含糊的原因全解析

[复制链接]
发表于 2011-7-3 17:06 | 显示全部楼层 |阅读模式

马上注册,结交更多好友,享用更多功能,让你轻松玩转社区。

您需要 登录 才可以下载或查看,没有账号?会员注册

×
很多求职者发现,求职招聘版块很多帖子内容含糊,什么都是面谈,意思就是要求职者亲自到其单位坐下来和老板谈。
分析下来,原因有如下几条:
1、薪资待遇实在上不了台面,只能在面谈的时候做思想政治工作时告诉求职者“公司的前途是美好的,现在的困难是暂时的,不要计较个人得失,只看眼前利益,只要你有能力,公司会重用……”
2、单位的工资、福利也算是个商业机密,有些用人单位老板不想广而告之,以免竞争对手开出比其更好一点的待遇抢走人才。如果招聘帖子上同一工种都明码标价,自然求职者奔工资高福利好的企业去。众老板于是约定都不讲,让求职者在靖江的各企业里来回奔波,奔波到一个厂累了,做做思想工作,就甘愿暂时留下来了。
3、有些工种的工资标准确实不便以固定数衡量,如果老板在招聘帖上吹牛,每月5000,到时候工人拿不到又会大为宣传坏其名声,当然有些老板名声本来就坏了。
4、一些老板想考验考验求职者的耐心,故作神秘,但有时候会适得其反,千里马去了其他单位了。
综上所述,广大求职者对待这些老板既不要狮子大开口的开高价吓走他们(确实能力突出的除外),也不要不好意思连最起码的底薪都不好意思提。现在物价疯涨,就目前靖江的消费水平,有工作经验的开2000+/月(去掉各项保险等)是最最起码的,大学刚毕业无工作经验开1200+/月(去掉各项保险)没什么说不出口的。
新靖江论坛内发表的信息均为网友自行发布,仅代表作者本人观点,与本网站立场无关,发布信息请遵守国家法律法规,如存在侵权问题,请与新靖江论坛联系删除!
公众号:靖阅网、新靖江论坛(www.jjsbbs.com)
回复

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2011-7-3 17:39 | 显示全部楼层
天气热啊
公众号:靖阅网、新靖江论坛(www.jjsbbs.com)
回复 点赞 反对

使用道具 举报

发表于 2011-7-9 19:46 | 显示全部楼层

回 楼主(咖啡狼) 的帖子

我觉得到不一定是这样的原因,一般除了国企,大多数的私企员工的工资都不一样,应该是多劳多得吧,现在不都是效益工资吗?你能帮老板创造多少效益决定了你能拿多少工资。大部分的人的底薪都是一样的,但是奖金的差距可能会很大。
公众号:靖阅网、新靖江论坛(www.jjsbbs.com)
回复 点赞 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 会员注册

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表